Organisationsentwicklung an der Universität Kassel
Die Organisationsentwicklung an der Universität Kassel befasst sich mit der systematischen Begleitung von Veränderungsprozessen und unterstützt die Universität dabei, als lernende Organisation stetig verändernden Rahmenbedingungen gerecht zu werden und sie zu gestalten. Dies können Prozessveränderungen sein, die quer in die Organisation hineinwirken oder Veränderungen, die sich aufgrund von Umstrukturierung, Neuausrichtung bis hin zur Einrichtung neuer Organisationseinheiten ergeben.